PO PADESÁTCE PRÁCI SHÁNÍŠ MARNĚ. A TEĎ TI K TOMU VLÁDA SEBERE I PODPORU. ✍️ Ondri Kolin Zkuste si to představit. Je vám padesát pět, přijdete o práci — a začne kolotoč, který znáte, jen jste doufali, že vás mine. Životopis za životopisem, a buď ticho, nebo zdvořilé „bohužel”. Ne proto, že neumíte. Ale proto, že u kolonky s rokem narození to zaměstnavateli zhasne. Přesně těmhle lidem teď vláda Andreje Babiše chystá utáhnout kohoutek. Ministerstvo práce chce od ledna 2027 osekat podporu v nezaměstnanosti. Strop má spadnout z osmdesáti procent průměrné mzdy na šedesát — to je v dnešních číslech propad z 38 537 na necelých 29 tisíc, tedy skoro o deset tisíc měsíčně dolů. Sníží se i to, co člověk dostane během rekvalifikace, a mizí i věková výjimka, na kterou byli lidé po padesátce zvyklí. Novela zatím není schválená, musí projít Sněmovnou. Ale záměr je jasný a ministr Aleš Juchelka (ANO) ho neskrývá: má to ušetřit zhruba 4,5 až 5 miliard ročně. A tady je ta věc, kterou musíte vědět. Týž ministr Juchelka ještě letos v únoru vyšší podporu chválil. Vysvětloval, jak je prospěšná — že dává lidem prostor najít práci, která jim sedí, a zapojit se do rekvalifikace. Po pár měsících ji ruší. Nejde o spor dvou politiků, jde o jednoho člověka, který během půl roku řekl obojí. Nejdřív se navýšení schválí — a vylepší se rozpočet. Pak se zruší — a zase se vylepší rozpočet. Jeden komentátor to nazval zázračnou ekonomickou metodou. Trefnější slovo mě nenapadá. Vláda to obhajuje tím, že chce zvednout „motivaci k dřívějšímu návratu na trh práce”. Jenže u padesátníka problém není motivace. Ten by bral hned zítra, jenže ho nikdo nevezme. Nižší podporou nezařídíte, aby ho zaměstnavatel chtěl — zařídíte jen, že vezme cokoli, hned, pod tlakem. Koordinátorka projektu pro lidi nad 50, Kateřina Musilová, to říká přesně: budou hledat rychle, aby měli na živobytí, a bude jim jedno, jakou práci vezmou. A ti, co už motivaci ztratili, nenajdou nic. A do třetice ta nejtrpčí ironie. Ministerstvo tvrdí, že ohroženým padesátníkům chce pomáhat rekvalifikacemi. Jenže rekvalifikací letos dramaticky ubylo — loni v červenci jich bylo skoro 4 800, letos jen 911. A podporu během rekvalifikace vláda zároveň seká z osmdesáti na šedesát procent. Tedy: nabízí jako záchranné lano nástroj, který sama pod rukama rozebrala a ještě zlevnila. Nejsem ekonom a nechci předstírat, že vím, kde má stát ušetřit. Ale jedno vidím jasně. Když chcete šetřit, dá se hledat na sto místech. Tahle vláda si vybrala kapsu člověka, který přišel o práci po padesátce a shání ji marně. Posuďte sami, jestli tak vypadá stát, který drží palce těm nahoře — nebo těm, co zrovna spadli. Zdroje: https://t.co/FV6X2fm9zm #zaměstnanost #podpora #rekvalifikace

Volkswagen plánuje zásadní restrukturalizaci, která by mohla zahrnovat zrušení až 50 tisíc pracovních míst a uzavření několika závodů, aby zvýšil rentabilitu tržeb na devět procent, čelí však kritice ohledně nízkých odhadů nákladů na uzavření závodů a obviněním z neadekvátní ochrany pracovních míst. #Volkswagen #ekonomika #zaměstnanost

Nerozumím, proč se čeští zaměstnavatelé neozvou proti plánům SPD vyhnat odsud ukrajinské zaměstnance. Když pominu ten lidský rozměr, tak je to ekonomicky úplně stupidní záměr. #zaměstnanost #Ukrajina #ekonomika

Česká vláda plánuje zpřísnit podmínky pro pobyt a zaměstnávání ukrajinských uprchlíků, což podle prezidenta Hospodářské komory Zdeňka Zajíčka škodí českým firmám trpícím nedostatkem pracovníků. #ukrajinštíuprchlíci #dohodovépobyt #zaměstnanost

Článek upozorňuje na problém vysokého počtu neobsazených pracovních míst v České republice, které ročně stojí veřejné rozpočty desítky miliard korun a ovlivňují ekonomický výkon, a navrhuje řešení ve formě řízené imigrace a flexibilních forem zaměstnání. #trhpráce #zaměstnanost #ekonomika

Plán restrukturalizace koncernu Volkswagen, schválený jednomyslně dozorčí radou, je považován za udržitelný a má za cíl zvýšení konkurenceschopnosti společnosti, avšak v jeho rámci dojde k propouštění až 50 000 zaměstnanců, přičemž budoucnost čtyř německých závodů zůstává nejistá. #Volkswagen #restrukturalizace #zaměstnanost

Podpora v nezaměstnanosti není odměna za lenost. Je to pojistka pro lidi, kteří roky pracovali, platili odvody a najednou přišli o příjem. Většina ji může pobírat nejvýše pět měsíců a její výše postupně klesá. Vyšší podpora na začátku dává lidem prostor najít práci odpovídající https://t.co/gU9TnB65hp #podporavnezaměstnanosti #sociálníochrana #zaměstnanost #CZ

Výzkum ukázal, že věková diskriminace při hledání práce v Česku začíná už po čtyřicítce, přičemž muži ve věku 51 až 55 let mají o 3 % nižší šanci na úspěch než jejich mladší kolegové ve věku 40 až 44 let. #diskriminace #zaměstnanost #věkovádiskriminace

Zaměstnanci v Česku většinou věří, že umělá inteligence jim usnadní práci a přinese delší víkendy, avšak firmy jsou spíše nakloněny zvyšovat pracovní tempo a efektivitu, což může mít za následek, že se výhody ve vyšší produktivitě nedostanou k pracovníkům, ale spíše k vedení a ziskům firem. #uměláinteligence #pracovnítýden #zaměstnanost

To jsou paradoxy, pane Vaněk. Ještě v únoru ministr práce a sociálních věcí Aleš Juchelka vysvětloval, že vyšší podpora chrání lidi před chudobou a pomáhá jim najít lepší práci. O půl roku později ji chce snížit, protože prý představuje zbytečné utrácení. https://t.co/3HgSgDFBVn https://t.co/IZHcgF31f6 #sociálnípolitika #chudoba #zaměstnanost

Šéf Volkswagenu Oliver Blume obhajoval úsporný program koncernu a osobně navštívil problematické továrny, přičemž upozornil na vysoké mzdové náklady v Německu a nezbytnost zrušit přibližně sto tisíc pracovních míst, čelí však odporu odborů a politiků, kteří požadují plán na revitalizaci firmy před jakýmkoli propouštěním. #Volkswagen #elektromobilita #zaměstnanost

Podle analýzy Českého statistického úřadu se na českém trhu práce prohlubuje trend stárnutí populace, kdy počet šedesátníků už dvakrát převyšuje počet dvacátníků, což přináší výzvy v oblasti zaměření firem na starší pracovníky a nutnost rekvalifikací, jelikož nedostatek pracovní síly bude narůstat s odchodem silné generace narozené v 70. letech do důchodu. #stárnutípopulace #trhpráce #zaměstnanost

Filipínská policie zatkla Mazhoora Ubongina Khusina, který inzeroval neexistující pracovní místa v Evropě, včetně České republiky, a tím zachránila 1700 potenciálních obětí jeho podvodných nabídek, přičemž agentura, za kterou působil, byla již dříve sankcionována za neoprávněné zprostředkování a nevracení poplatků uchazečům. #pracovnipodvody #filipinskypracovnici #zamestnanost #dobrezpravy

Článek analyzuje současnou situaci ve Volkswagenu, který se potýká s rostoucími náklady a potřebou optimalizace výroby, zatímco se musí vyrovnat s neochotou odborů a vlády Dolního Saska k propouštění a s tlaky na udržení pracovních míst v domácích továrnách. #Volkswagen #zaměstnanost #automobilka

Fíla dal svou vymyšlenou a zbytečnou funkci k dispozici a "nebude ji dále vykonávat do doby vyšetření Policií". Takže bude sedět doma v garáži, sem tam dojede do Sněmovny, kde nic nedělá a bude se legálně dloubat v nose. Snový job. Odemykám pro vás 🗝️🎁 https://t.co/zu950HDK6b #Politika #Česko #Zaměstnanost

AI zatím práci víc dává než bere. Čím víc firmy investují, tím víc nových lidí nabírají. Mladých zvlášť. https://t.co/saVYEa76Z7 https://t.co/Y3RFJDmcZ5 #AI #zaměstnanost #technologie

Po více než dvou měsících nezaměstnatnosti jsem se odhodlal navštívit své bývalé kolegy v práci. Všichni bez výjimky mi místo srdečného pozdravu položili otázku: "Kdy se vrátíš? Tady půlka věcí nefunguje." Dvě účetní mě objaly a posadily k počítači: "Prosím, sprav mi to." 😀 #zaměstnanost #práce #kolegialita

Analýza Ministerstva práce a sociálních věcí ukazuje, že v Česku téměř 40 % seniorů před odchodem do důchodu přestává vykazovat souvislou pracovní aktivitu, a že čím blíže je tento moment, tím více se uchylují na úřad práce jako na přechodné období mezi zaměstnáním a penzí, což naznačuje potřebu efektivnějších opatření na podporu ekonomické aktivity starších osob. #důchod #zaměstnanost #senioři

Zaměstnanci České televize se chystají na výstražnou stávku kvůli obavám o financování a stabilitu ČT, přičemž vedení televize jim v účasti na protestu nebrání, a současně probíhají jednání o budoucnosti mediální legislativy. #stávka #ČT #zaměstnanost

Šéf skupiny Direct Pavel Řehák v rozhovoru odhalil, jak umělá inteligence již nahradila značnou část zaměstnanců a zefektivnila operace firmy, přičemž plány na další redukce pracovních míst jsou v procesu s cílem zvýšit konkurenceschopnost a ziskovost na evropském trhu. #UměláInteligence #Efektivita #Zaměstnanost